人力資源管理師

如果你恰恰在勞動(dòng)力密集、技術(shù)含量低且規(guī)模很小的企業(yè)擔(dān)任HR者,恐怕你很難發(fā)揮你的才智,也不容易發(fā)展的空間。但是這并不表示你可....

內(nèi)容上:人力資源不同于以往的重使用而輕培育,現(xiàn)代人力資源把人力資源放到首位,通過(guò)對(duì)人的潛能的激發(fā)人的活力,使員工能積極創(chuàng)造性....

對(duì)人力資源職能的"戰(zhàn)略性定位"?；镜挠^念是:當(dāng)代人力資源是組織的"戰(zhàn)略貢獻(xiàn)者"(Strategy contribution)。馬托森從三個(gè)方面論述....

分享經(jīng)濟(jì)思維。分享經(jīng)濟(jì)在學(xué)術(shù)概念上早提出者,是MIT的經(jīng)濟(jì)學(xué)大家威茨曼。在他的書(shū)中提出了分享經(jīng)濟(jì),但其實(shí)他這本書(shū)的副標(biāo)題還指....

給孩子空間,大于當(dāng)了HR才知道,如今的世代,員工需要更多自我成長(zhǎng)與發(fā)揮能力的空間和機(jī)會(huì)。完全制定死員工的培育計(jì)劃,有時(shí)只會(huì)抹消....

關(guān)于人力資源管理證書(shū)是否有用的問(wèn)題,我可以為您提供以下信息:參加人力資源管理證書(shū)的過(guò)程可以提高專業(yè)能力,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),促進(jìn)....

報(bào)考人力資源管理教師資格證書(shū)的考生,一般需要具備一定的基本條件?？忌鷳?yīng)年滿18周歲,具有良好的道德品質(zhì)和行為準(zhǔn)則,需要具有中....

【勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書(shū)有什么作用】?勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書(shū)一般是從事以下崗位的人員需要考取的,若考生想了解可聯(lián)系該頁(yè)面"八角藤教....

【勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書(shū)有什么作用】?勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師證書(shū)可提升個(gè)人在勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域的專業(yè)認(rèn)可度和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,有助于獲得更好的職....

【人力資源管理師2025年報(bào)名時(shí)間】2025年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間因考試日期不同而有所差異,按照往年時(shí)間預(yù)估計(jì)推算:1月12日、3月....

【人力資源管理師一共幾個(gè)級(jí)別】人力資源管理師一共是四個(gè)級(jí)別?,分別是四級(jí)(中級(jí))人力資源管理師、三級(jí)(高級(jí))人力資源管理師、....

【企業(yè)人力資源管理師】是指獲得職業(yè)技能證書(shū),從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、....

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