數(shù)據(jù)分析師以后前景怎么樣？

數(shù)據(jù)分析師的就業(yè)前景是廣闊的。
1、人才缺口大，IT時代逐漸被DT時代取代，用理性的數(shù)據(jù)分析代人工的經(jīng)驗分析成為主流，數(shù)據(jù)分析人才的供給指數(shù)僅為0.05，屬于高度稀缺蘆段。
2、入門相對簡單數(shù)據(jù)分析是一門跨領域技術(shù)，不需要很強的理工科背景，反而那些有市場銷售、金融、財務或零售業(yè)背景的人士，分析思路更加開闊。
3、薪資待遇高1-2年工作經(jīng)驗的大數(shù)據(jù)分析崗位的平均月薪可達到13k左右的水平。崗位的薪酬和經(jīng)驗正相關(guān)，越老越值錢。
4、行業(yè)適應性強幾乎所有的行業(yè)都會應用到數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)分析師不僅僅可以在互聯(lián)IT行業(yè)就業(yè)，也可以在銀行、零售、醫(yī)藥業(yè)、制造業(yè)和交通傳輸?shù)阮I域服務。
5、職業(yè)壽命長數(shù)據(jù)分析職業(yè)一旦掌握，可以在職場上收益長衡嘩粗久，掌握這門新興技術(shù)都會大有用武之地，咐鎮(zhèn)受其他外部業(yè)務影響相對較小，職位相對穩(wěn)定。

大數(shù)據(jù)分析師待遇

北京】數(shù)據(jù)分析師應屆生工資12K左右如氏鬧,1-3年數(shù)據(jù)分析師平均工資17K,3-5年數(shù)據(jù)師平均工資在23K;
【上?！繑?shù)據(jù)分析師應屆生渣罩工資12K左右,1-3年數(shù)據(jù)分析師平均工資14K,3-5年數(shù)據(jù)師平均工資在21K;
【深圳】數(shù)據(jù)分析師應屆生工資9K左右,1-3年數(shù)據(jù)分析師平均工資12K,3-5年數(shù)據(jù)師平均工核和資在22K;
【廣州】數(shù)據(jù)分析師應屆生工資9K左右,1-3年數(shù)據(jù)分析師平均工資10K,3-5年數(shù)據(jù)師平

數(shù)據(jù)分析師 北京金點資管科技有限公司

北京金點資管科技有限公司成立于2004年，是**的家用凈水解決方案提供商之一，致力于為企業(yè)和家庭提供*健康、安全的飲用水解決方案。企業(yè)價值觀為：“我們要用健康的水，給人們帶來快樂”，打造以水為基礎的生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈。公司旗下產(chǎn)品包含家庭凈水器、企事業(yè)單位商業(yè)水處理設備、空氣凈化、中央水處理設備等。
公司以國際化的視野提升企業(yè)競爭力，與世界凈水科技強國緊密合作，是世界五百強企業(yè)美國迪士尼（Disney）凈水器、德國特潔恩（Tejien）凈水器的全球頂級合作伙伴。為*130萬家庭提供了優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務。公司先后獲得2014年互聯(lián)網(wǎng)消費者好評最多的凈水器品牌，*工商總局、*工商報2014消費者最信賴的凈水器品牌的桂冠。
公司首創(chuàng)“QS-10健康飲水模式”，傳遞科學的飲水方法，普及健康飲水理念，十多年來，QS-10健康飲水模式已經(jīng)惠及全球千萬家庭。為關(guān)注環(huán)保、健康的人帶來更高的品質(zhì)生活。在企業(yè)高速發(fā)展的過培蠢旁程中，我們期盼更多有識之士和互聯(lián)網(wǎng)人才加入我們的團隊，用科技與知識的力量締造一個行業(yè)的新紀元！
公司為員工提供:
1、極具競爭力的薪酬；
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4、舒適的工作環(huán)境；
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7、專業(yè)系統(tǒng)的培訓體系：公司商統(tǒng)一組織入職培配橡訓、產(chǎn)品培訓、崗位技能培訓、外部提升類培訓。 職位月薪：10001-15000元/月工作地點：北京發(fā)布日期：2016-01-13工作性質(zhì)：全職工作經(jīng)驗：1-3年*學歷：大專招聘人數(shù)：1人職位類別：數(shù)據(jù)分析師崗位職責：
1.負責公司各類運營數(shù)據(jù)分析報表的設計，制作和維護
2.負責整體運營分析和運營指標體系的完善，通過運營數(shù)據(jù)分析，用數(shù)據(jù)解釋運營中的現(xiàn)象與問題，提出建議，輔助中高層決策，促進運營與管理優(yōu)化
3.負責競品調(diào)檔沖研和分析
4.參與運營分析指標、KPI分析及體系建設
5.參與相關(guān)*運營策略討論，提供建設性意見
職位要求：
1.?？疲ê┮陨蠈W歷，統(tǒng)計學、數(shù)學、財務相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
2.兩年以上工作經(jīng)驗，有運營數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3.精通Excel，熟練使用PPT以及其他辦公軟件，能寫基本的SQL語句
4.良好的商業(yè)敏感度和邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)和文檔編寫能力，能夠獨立完成數(shù)據(jù)分析報告的撰寫
5.有強烈的責任心，工作細致，有條理，善于學習，具有良好的團隊合作精神，能夠承擔一定的工作壓力工作地址：北京市豐臺區(qū)西四環(huán)南路國潤商務大廈A座1103室

北京IT培訓分享數(shù)據(jù)分析師需要具備哪些技能？

隨著社會的飛速發(fā)展、互聯(lián)網(wǎng)的快速普及,數(shù)據(jù)分析師已經(jīng)成為了這個時代最搶手、最熱門的職業(yè),那么怎樣才能成為一名合格的數(shù)據(jù)分析師呢?北京IT培訓認為需要具備以下技能!

一、嫻熟的業(yè)務能力

只有在實踐領域做過數(shù)據(jù)分析的工作，才會明白所有分析的重中之重都是業(yè)務知識本身。正滑悔但業(yè)務知識的學習和掌握是需要一定的時間和經(jīng)驗的積累，培養(yǎng)一個數(shù)據(jù)專家，需要時間周期很長，舉正遠遠超過下面所說的基本技能。數(shù)據(jù)分析師其實是之于業(yè)務專家之上的更深層次的思考和總結(jié)，否則，誰指導誰都是個問題。

二、縝密的思考能力

數(shù)據(jù)總是在那里，它不會說話，你不僅要基于業(yè)務能讓悶力理解它，還要學會推演和分析，從中發(fā)現(xiàn)規(guī)律，迅速定位某個商業(yè)問題的關(guān)鍵屬性和決定因素，形成自己獨特的見解，所謂心思縝密，滴水不漏，沒有思考邏輯沒有數(shù)據(jù)分析。

要形成獨特的見解，則來自于個人不斷的學習和思考，這里的學習更多的強調(diào)是跨領域和專業(yè)，思考則更多的強調(diào)養(yǎng)成思考的習慣。思考本身是一種實踐，它可以將你的知識更加系統(tǒng)化和深入化，數(shù)據(jù)分析一定程度上是用來驗證思路和啟發(fā)靈感的，“數(shù)據(jù)分析”從來不是“數(shù)據(jù)分析”本身，而是以“數(shù)據(jù)分析”為手段和表象，對業(yè)務的深刻理解、思考和判斷。

三、良好的溝通能力

數(shù)據(jù)分析貫穿BIT、數(shù)據(jù)、技術(shù)、業(yè)務整個鏈條，數(shù)據(jù)分析師將BIT最終轉(zhuǎn)化成決策者理解的語言，跨越的流程很長，你需要面對不同的崗位，碰到不同的角色，采用不同的語言，表達你的要求和獲得你需要的東西，成為數(shù)據(jù)和業(yè)務的橋梁，沒有足夠的溝通能力很難。

四、系統(tǒng)的數(shù)據(jù)學習

當然，大多數(shù)數(shù)據(jù)分析師可能不需要進行系統(tǒng)數(shù)據(jù)學習，反正實踐中慢慢熟悉好了，但自上向下的數(shù)據(jù)學習方式可以讓你有一個更好的基礎和更全局的數(shù)據(jù)視野。

五、技術(shù)學習

首先，你要學會從數(shù)據(jù)庫或者其它源頭獲取數(shù)據(jù)，很多數(shù)據(jù)分析師仍然依賴于IT人員獲取數(shù)據(jù)，但大數(shù)據(jù)時代，真的有必要自己動手了，因為依賴他人效率太低了，起碼你要會SQL，SQL甚至基本上是為統(tǒng)計取數(shù)而生的方便工具，圖形化的透視方式也遠遠沒有SQL的表達能力強，這是基本功。

其次，你要會一些數(shù)據(jù)分析工具，EXCEL是最基本的，其實大多數(shù)數(shù)據(jù)分析基于EXCEL應付已經(jīng)綽綽有余了，EXCEL的圖形表達能力也已經(jīng)夠強。以上層層遞推，其實數(shù)據(jù)分析師每在IT上前進一步，帶來的效益是幾何級的，比如你懂Hadoop，那么，你就可能離大數(shù)據(jù)更近一點。

數(shù)據(jù)分析師都是干嘛的？薪資一般在什么水平？

數(shù)據(jù)分析師對現(xiàn)有的數(shù)據(jù)散舉進行分析，數(shù)據(jù)分析師本質(zhì)是提煉數(shù)據(jù)規(guī)則 為數(shù)據(jù)增值 滿足客戶需求一個工作流程.

根據(jù)職友集網(wǎng)站統(tǒng)計，取自19145份樣本，北京數(shù)扮野據(jù)分析平均工資是15450元/月。選擇朝陽行業(yè)至關(guān)重要，先積累工作經(jīng)驗。現(xiàn)在互聯(lián)網(wǎng)、 金融、通信、電子商務、數(shù)據(jù)服務等行業(yè)，數(shù)據(jù)分析相關(guān)崗位占據(jù)重要地位，數(shù)據(jù)分析相關(guān)工廳掘喊作薪酬逐年走高。