養(yǎng)老院院長證書考試難度不大,考生通過手機或電腦端登錄考試系統(tǒng)答題即可,成績合格下發(fā)證書。職業(yè)化養(yǎng)老院院長工作職責是什么?適合哪些人報考?

養(yǎng)老院院長證書考試

養(yǎng)老院院長證書目前采取線上考試,考試內容分為《職業(yè)化養(yǎng)老院院長基礎知識》和《職業(yè)化養(yǎng)老院院長專業(yè)實務》兩部分,滿分100分,成績需要達到60分以上才算合格,題目主要以選擇題和判斷題為主,考試難度不大,考生通過手機或電腦端登錄考試系統(tǒng)答題即可,成績合格下發(fā)證書。

養(yǎng)老院院長證書適合哪些人報考

從事養(yǎng)老管理工作,或有志于從事此類管理工作者均可報名。養(yǎng)老機構院長及管理人員、居家社區(qū)養(yǎng)老服務機構負責人及管理人員、養(yǎng)老服務企業(yè)骨干、有意向從事老年人行業(yè)的人員等等。職業(yè)化養(yǎng)老院院長是養(yǎng)老機構建設與發(fā)展的領軍人物,法律賦予養(yǎng)老機構的院長較大的權力是為了更好地行使這種權力,而不是用職權。

職業(yè)化養(yǎng)老院院長工作職責

(1)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策,模范執(zhí)行*法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范,確保養(yǎng)老機構各項工作在法律允許的范圍內正常進行。(2)制定養(yǎng)老機構發(fā)展的大政方針、發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,率領員工腳踏實地做好為老年人服務的工作。(3)堅持以老人為中心,統(tǒng)籌安排養(yǎng)老機構各項工作。(4)深化養(yǎng)老機構組織人事制度、管理制度和分配制度改革,努力提高養(yǎng)老機構運營效益。(5)制定養(yǎng)老機構目標責任,并與各*負責人簽訂責任書,保證目標責任得以落實。(6)經常深入科室、住區(qū)、病房,檢査指導工作,幫助基層解決服務與管理工作中存在的問題。(7)加強班子內部團結,實行民主管理、科學決策,規(guī)避養(yǎng)老機構經營風險。(8)加強經營管理,降低成本,杜絕浪費,提高經濟效益,增強養(yǎng)老機構自我發(fā)展能力。(9)堅持以人為本,對員工既要嚴格管理,又要人性化管理,關心員工的疾苦,切實幫助解決員工的實際困難。(10)加強對外交流與宣傳,努力爭取上級*和社會各界對養(yǎng)老機構工作的支持。