2022重慶沙坪壩白盒測試培訓(xùn)機構(gòu)排名名單出爐，還在為別人比自己強而放棄嗎？軟件測試培訓(xùn)教你反超，軟件開發(fā)模型有哪些，如何入門軟件測試，軟件測試線上培訓(xùn)還是線下培訓(xùn)好，軟件測試未來發(fā)展怎么樣？，程序員外包的劣勢，學(xué)習(xí)軟件測試好就業(yè)嗎就是反超的前提，快去了解下吧。

1.軟件開發(fā)模型有哪些

傳統(tǒng)的軟件開發(fā)模型有：邊做邊改型、瀑布模型、快速原型、螺旋模型；還有 近些年流行的敏捷開發(fā)模型、DevOps； 敏捷模型是現(xiàn)在非常流行的開發(fā)模型，主要是因為現(xiàn)在項目的度量方式是用產(chǎn)品數(shù)量來度量，所以管理人員偏向于“先有產(chǎn)品，再優(yōu)化迭代”的開發(fā)思想。 而敏捷開發(fā)具備快速開發(fā)、快速迭代的特點。

2.如何入門軟件測試

軟件測試，發(fā)展迅猛，對測試的工程師要求越來越高，準(zhǔn)備進入這個行業(yè)的人，必須要做好持續(xù)學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備，不然你終究會被淘汰。我當(dāng)初入行學(xué)習(xí)的知識不僅少而且淺，畢竟當(dāng)時的競爭沒有現(xiàn)在激烈，相對來說還是很容易，而現(xiàn)在越來越多的機構(gòu)都在想著教更多的內(nèi)容，*的結(jié)果就是大家一起卷。所以你也需要付出更多的時間。

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3.軟件測試線上培訓(xùn)還是線下培訓(xùn)好

首先軟件測試存在巨大差距，軟件測試培訓(xùn)的需求也開始增加。 因此，場上有各種各樣的軟件測試機構(gòu)。 但是，這些培訓(xùn)的內(nèi)容是否能適應(yīng)人才缺口，確實需要慎重判斷。 線上學(xué)習(xí)還是線下學(xué)習(xí)，這是學(xué)習(xí)的方式不同，但是在同一所院校，學(xué)習(xí)的內(nèi)容是一樣的，沒有太大的區(qū)別。 像軟件測試這樣的技術(shù)*的事情是能夠互動、相互討論，并用更少的資源做更多的事情。 線上學(xué)習(xí)還是線下學(xué)習(xí)，大家可以根據(jù)自己的情況進行選擇。

4.軟件測試未來發(fā)展怎么樣？

軟件測試行業(yè)把人才作為其生存和發(fā)展的基石。 隨著信息產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展和軟件場的不斷成熟，人們對軟件產(chǎn)品的期望不斷提高，軟件的質(zhì)量、性能和可靠性越來越受到業(yè)界的重視。 作為軟件行業(yè)的新貴族，軟件測試隨著飛速發(fā)展，對專業(yè)軟件測試人才的需求也迅速上升。 據(jù)招聘網(wǎng)統(tǒng)計，在150萬以上的軟件從業(yè)者中，能擔(dān)任軟件測試崗位的不超過10萬人，擁有3-5年以上經(jīng)驗的不到5萬人。 軟件測試工程師緊缺的數(shù)量和能力也比較弱，不如國外。

5.程序員外包的劣勢

在外包公司，通常來說，一個外包項目的周期在幾周和幾個月之間，很少超過半年，而每個項目的甲方都各不相同，因此，你可能上個月還在做電商，下個月就在做校園的，于后續(xù)的架構(gòu)優(yōu)化、代碼重構(gòu)等環(huán)節(jié)，一般不會涉及。而這種走馬觀花式的項目管理制度，就是典型的“戰(zhàn)術(shù)上的勤奮”，除了讓人疲于奔命之后，對于技術(shù)的沉淀和積累，并沒有太大的幫助。

6.學(xué)習(xí)軟件測試好就業(yè)嗎

一個軟件測試在互聯(lián)網(wǎng)的技術(shù)崗位上也是比較簡單的。 并且測試帖子不需要那么多代碼。 考試工作要求是掌握考試的理論知識，有一定的邏輯思維能力，所以考試的準(zhǔn)入門檻比較低。 進入行業(yè)的周期也比較快。 而且，就國內(nèi)的測試崗位而言，測試崗位的技術(shù)水平比較弱，所以如果個人技術(shù)水平比較好的話，測試崗位的提升是非常快的。 薪水也高于同等學(xué)歷的發(fā)展。

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