溫州51testing培訓排名,想找軟件測試培訓班的時候發(fā)現近幾年是非常的火爆,對此小編了解了一些資料軟件測試大數據,軟件測試管理方向,軟件測試架構師,架構決策,軟件測試師提高認知能力,架構決策責任 。
1.軟件測試大數據
初期的功能測試發(fā)展到如今的自動化在性能和安全方面乃至于以后可能出現的大數據測試、AI測試等各方面的技術要求,無一不督促著我們這些“職場老人”不斷汲取新的行業(yè)知識。在工作中,自己也在不斷進步與學習著,其中,令我感觸最深的除了內在因素外,更是大環(huán)境的發(fā)展。
2.軟件測試管理方向
不是說你做了若干年的技術,成了技術大牛,你就一定能去管項目管人,畢竟管理主要是跟人打交道的活,你雖然能把電腦弄得服服帖帖,但不一定你去管人的時候,人就會服你,所以其實談到做管理,最關鍵的就不是技術了,用兩個比較時髦的詞來說,關鍵就是“溝通”和“協調”,你得會跟客戶去做溝通,你得會跟其他人去做協調,這是做管理的先決條件。
3.軟件測試架構師
架構師,這個職業(yè)在大部分人眼中,認為他們在IT領域無所不能,不但擁有高超的架構決策能力,還精通各項主流技術領域。在發(fā)生問題時,他們能夠快速診斷故障并解決,在推進項目時,他們能夠精準掌控各方面信息來源。
4.架構決策
快速架構決策固然重要,但快速并不代表盲目,架構師仍然需要判斷哪些方面對他們當下而言更重要或更有價值。既要又要還要只可能發(fā)生在虛擬世界,在現實世界中他們需要舍小取大適可而止,從而做出合理的架構決策,而其中必然需體現出架構師的取舍能力。
5.軟件測試師提高認知能力
但這其實是一種認知能力的提升,是從認知*階段“不知道自己不知道”邁向第二階段“知道自己不知道”的一種體現。提升認知能力的捷徑是學習,但學習并不是盲目的,它需要帶有一定目的性,例如:碰到的技術問題、架構決策所需知識,這樣才能更好的提升學習效率及記憶效果。
6.架構決策責任
架構師需要對架構決策承擔責任,他們需要確保當前的行動與當時的決策,始終保持一致,否則可能會導致結果與預期相差甚遠,甚至還將會影響后續(xù)決策的有效性。架構師需要時刻觀察實踐所帶來的影響,從而不斷對架構決策進行求證,及時發(fā)現問題,盡早調整方向,避免更多損失,從而形成一個良性循環(huán)。
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