如何面試超市會計? 以下是面試超市會計的方法等等的介紹,希望可以幫助到您。 ?
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面試超市會計的方法一 ?
1.扎實的會計知識;尤其是對于非科班出身的人,面試官更想知道你的知識掌握的怎么樣?是否具有會計的思維,對于沒有工作經(jīng)驗的面試者,這個也是*一個能夠展示我們自己專業(yè)素養(yǎng)的機會,一個完整全面、自信的回答,會讓面試官對你提升不少好印象分 ?
2.辦公軟件的操作;面試過程中,有的企業(yè)會讓面試者直接進行電腦的操作,有的簡單的可能是一個表格的制作,或者是工作中常用到的技能,看看應(yīng)聘者是否能夠熟練操作,所以對于辦公軟件也要多加學(xué)習(xí)和操作 ?
3.適當(dāng)?shù)牡妥藨B(tài);如果自己覺得自己準(zhǔn)備的不是那么充分,也不是特別優(yōu)秀的話,可以適當(dāng)?shù)慕档妥约旱墓べY要求,這樣當(dāng)企業(yè)覺得你還是可以一用,雖然經(jīng)驗不足,甚至在面試上的一些不足。如果工資要求較高,而企業(yè)覺得你的工資要求偏高,可能因此錯失一些好的公司,或者是獲取工作經(jīng)驗的機會。 ?
面試超市會計的方法二 ?
1 作為職場人員來講,特別是在傳統(tǒng)行業(yè)里,企業(yè)都希望員工有一個好的精神面貌,因此你著裝一定要得體,不可花銷。回答問題要冷靜,沉著,不要搶著回答,當(dāng)你在回答時,面試官插話,你要及時停止,待他問完后,視情況要不要繼續(xù)或補充?;卮饡r要平視高考試,目光不可浮動,就是自然,就當(dāng)著一個朋友的談話,只是不能輕浮而已。 ?
2 一般他們會問你:你在學(xué)校學(xué)的哪些課程。在這個問題上,你可以講重點,比如會計實務(wù),經(jīng)濟法,EXCEL的運用,你在學(xué)期間參加了某公司多長時間的實踐活動,講講你在工作中重點內(nèi)容,比如:統(tǒng)計某些數(shù)據(jù),制作哪些憑證,跟稅務(wù)購銷發(fā)票,裝訂保管哪些財務(wù)資料等等。 ?
3 總之,一半講學(xué)校的情況,一半講工作,講學(xué)校的情況,一般主考官希望聽到你的性格,你的團隊精神等,比如我在班上是某某委員,或我是學(xué)生會什么什么職務(wù),我組織過什么什么樣的活動,共有多少人參加,結(jié)果如何等等,在這點你不要表現(xiàn)你的組織能力,而是重點講你的協(xié)作能力,配合能力。求職是一個浪長的過程,在挫折中成長. ?
面試超市會計的方法三 ?
1 會計的6大基本要素是什么? ?
答案:資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤 ?
2 會計的3大報表是什么? ?
答案:資產(chǎn)負(fù)債表,現(xiàn)金流量表,利潤表(也稱為損益表) ?
3 權(quán)益性支出與資本性支出的差異是什么? ?
答案:資本性支出:是用于購買或生產(chǎn)使用年限在一年以上的耐用品所需的支出,指企業(yè)單位發(fā)生、其效益及于兩個或兩個以上會計年度的各項支出,包括構(gòu)成固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的支出。 ?
收益性支出:也叫期間費用。是指企業(yè)單位在經(jīng)營過程中發(fā)生、其效益僅與本會計年度相關(guān)、因而由本年收益補償?shù)母黜椫С?。這些支出發(fā)生時,都應(yīng)記入當(dāng)年有關(guān)成本費用科目。 ?
區(qū)別:收益性支出不同于資本性支出,前者全部由當(dāng)年的營業(yè)收入補償,后者先記作資產(chǎn),通過計提折舊或攤銷分年攤?cè)敫髂瓿杀举M用。區(qū)分收益性支出和資本性支出,是為了正確計算各年損益和正確反映資產(chǎn)的價值。如把收益性支出作為資本性支出,結(jié)果是少計了當(dāng)期費用,多計了資產(chǎn)價值,虛增利潤;反之,則多計了當(dāng)期費用,少計了資產(chǎn)價值,虛減利潤 ?
4 固定資產(chǎn)折舊采用的方法有哪些? ?
答案:分為兩類:直線法和加速折舊法 ?
其中直線法包括:平均年限法和工作量法 ?
加速折舊法包括:雙倍余額遞減法和年數(shù)總和法 ?
5 固定資產(chǎn)賬面價值在什么情況下會出現(xiàn)負(fù)值? ?
什么情況下都不應(yīng)該出現(xiàn)負(fù)值,現(xiàn)在的準(zhǔn)則不允許負(fù)資產(chǎn)的存在,包括負(fù)商譽。 ?
理論上固定資產(chǎn)超齡服役繼續(xù)計提折舊,或超價值計提減值準(zhǔn)備等都可能造成固定資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值,但這樣做會使資產(chǎn)負(fù)債表上的資產(chǎn)總額減少,而實際上其他資產(chǎn)價值并沒有減少,會誤導(dǎo)信息使用者。所以所有資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值時,最多在備查簿上予以記錄。 ?
6 新會計準(zhǔn)則出臺后,對企業(yè)的影響有哪些? ?
(1)新會計準(zhǔn)則對企業(yè)業(yè)績的影響; ?
(2)有利于提高企業(yè)的會計信息質(zhì)量; ?
(3)有利于提高企業(yè)整體管理水平。 ?
面試超市會計的方法四 ?
1 請你自述一下你的工作簡歷 ?
這是面試者對你的簡歷抱有懷疑態(tài)度,或者認(rèn)為你的簡歷有夸大其詞之嫌,此時你若熟練地將自己簡歷的主要部分口述一遍,且在敘述時將已知的自己所應(yīng)聘職位的情況與自己聯(lián)系起來適當(dāng)?shù)匕l(fā)揮一兩句,可收到良好的效果。 ?
曾經(jīng)有位求職者對面試者提出類似問題的回答是:“我的簡歷上都有啊,已經(jīng)寫得很明白了。”可想而知她的面試結(jié)果將會如何。 ?
2 你有什么業(yè)余愛好 ?
這是了解求職者性格和心態(tài)的話題,一般來說,對于從事銷售類的職位要求從事人員心態(tài)積極、開朗、善于交際,而文職類工種則要求沉穩(wěn)、知識面廣,以此類推。 ?
所以不能說自己沒有業(yè)余愛好,當(dāng)然也不能說一些明顯庸俗的、令人感覺不好的愛好。相對而言,自己的業(yè)余愛好可以說得多些,有三、四個以上,如看書、上網(wǎng)、運動、旅游等等,以表現(xiàn)出自己的健康向上的心態(tài)。 ?
3 你認(rèn)為自己有什么樣的缺點 ?
這個問題看似不好回答,其實卻也是*回答的。 ?
許多求職者在面對這個問題時總是期期艾艾,唯恐回答不周而影響了自己在面試者心中的形象,豈不知你越是遮遮掩掩,越容易給人留下不好的印象。只需要將你的缺點和你所應(yīng)聘的職位區(qū)分開來,與工作無關(guān)的一些缺點盡可脫口而出,甚至工作當(dāng)中的一些諸如個性方面影響的小缺點也可和盤托出,以表現(xiàn)自己的坦誠并一定要說明自己認(rèn)識到缺點的存在和加以改正的意愿。 ?
切忌不能說自己沒有缺點,須知人食五谷,孰能無過?當(dāng)然也不能放大或說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點,除非你將這次面試當(dāng)作一場玩笑。 ?