杭州余杭區(qū)教師考編培訓視頻,機會稍縱即逝,杭州教師招聘考試培訓課程,相信它會幫到您!了解下教師招聘考試包含哪些,面試中的表現(xiàn),教招考試理解,教師招聘考試學習的費用,教師招聘的證書及年齡要求,教師面試一般問什么問題對你也是有很大幫助。
1.教師招聘考試包含哪些
不管是哪種形式舉行的招聘教師的考試都能別認為是教師招聘考試,那么目前在國內(nèi)就有教師編制考試、特崗教師招聘考試、合同制教師招聘考試、私立學校教師招聘考試和代課教師招聘考試。以上所說的幾種招聘教師的考試是比較全的教師招聘考試方式。
2.面試中的表現(xiàn)
在面試中想要表現(xiàn)成為一名優(yōu)秀的教師的潛質(zhì),在臺上首先就是自信,人如果沒有自信做什么都做不好,就更不要說在臺上表現(xiàn)自己了。一名優(yōu)秀的教師首先是衣著得體,腰板挺直,在面試講課的時候說話要吐字清晰不要有明顯的口音這樣是非常不好的。
3.教招考試理解
教招考試是選拔性的考試,需要我們復(fù)習得越完善越好,理解得越深刻越好。也許你反復(fù)識記的只是試卷一小部分內(nèi)容,但是你努力地沒有浪費地去做了,就會比其他人有所提高。最終成績的一分、兩分之差,實際能反映出各人的準備情況。所以,我們一定要踏踏實實地去做,這樣才可能在考試中有好的成績。
4.教師招聘考試學習的費用
教師招聘考試的學習分為自學和報班學習,兩者學習方式所花費的金錢是不一樣的,相比而言可能去報班學習花費的費用要多一點,但是報班學習是比較系統(tǒng)的學習考試相關(guān)的知識和一些應(yīng)試方面的技巧等;而自學花費的相應(yīng)要少點,但是所需要的時間比較長,學習的知識比較零散。不管是那種學習方式,所花費的費用都是在我們可接受的范圍內(nèi)。
5.教師招聘的證書及年齡要求
參加教師招聘考試,根據(jù)不同崗位要具備不同的四個證書:教師資格證、普通話證書、英語證書和計算機等級證書。一般事業(yè)單位教師編制要求35周歲以下,特崗教師的年齡要求在30周歲及以下,碩士研究生及以上學歷報考,可放寬到40周歲以下。
6.教師面試一般問什么問題
在教師面試考試中,考官提出問題后,作為應(yīng)試者應(yīng)該思考以后再回答,不要急于回答考官問的問題,即便是考官所提的問題與你事前準備的題目有相似性,也不要再考官歡立即答題,這樣給考官的感覺就是你不是在用腦答題,而是已經(jīng)事先準備好了答案,如果以前完全沒有接觸過的題目,更加要冷靜思考,只有經(jīng)過思考了抓住要點層次封面的答題效果就會更加好一些
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