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1.如何找到好的育嬰師

對待孩子最重要的是愛心和責任心，沒有這兩個，有再多的經驗和能力也白搭。這是一個人的品質，也是育嬰師最重要的品質。在找育嬰師時，可以讓她談談以前照顧小寶寶的情況，如果只是前面吹噓自己技術好，照顧好。不談之前那些小寶寶天生的問題，不說自己有時候很擔心這個那個。或者孩子總是睡覺淺會不會長大后缺鋅啊，這些能看出育嬰師人品的話語。基本就不要雇傭了。

2.育嬰師的前景

現(xiàn)在的育嬰師所面對的大都是八零和九零的人群，因為他們沒時間帶孩子，又不讓老一輩的人帶孩子，就造成了育嬰師市場的需求量很大，所以說育嬰師的前景是比較的好的，現(xiàn)在對育嬰師的要求也是不斷的增高，考育嬰師的門檻也在逐漸增加，育嬰行業(yè)工作也是比較的穩(wěn)定。

3.育嬰師培訓哪家好

要找一家靠譜的育嬰師培訓機構，要注意兩點：*點是培訓機構的老師一定要優(yōu)秀，專業(yè)性比較的強，因為育嬰師一定是以專業(yè)性來掙高工資，同時是一個非?？俊翱诒钡男袠I(yè)。第二點就是培訓機構的證書是否正規(guī)，證書的頒發(fā)機構是否有資格頒證，證書是否全網可查。

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4.育嬰師是育兒嫂嗎

其實正規(guī)的育兒嫂都是有育嬰師證的，微信掃碼可以查到，所以我覺得育兒嫂=育嬰嫂。大部分家里是孩子5-6個月就會請育兒嫂，他們這群人不僅僅是陪孩子玩，阿姨們也負責寶寶的飲食及洗澡等護理問題，這是他們的工作內容；相反，陪孩子玩應該由父母陪著，個人想法。

5.育嬰師培訓目的

通過培訓，使培訓對象掌握育嬰師的理論知識和操作技能。應能夠獨立上崗，完成育嬰師的各項工作。在教學過程中，以理論知識教學為基礎，加強嬰幼兒生活照料護理基本操作技能的訓練，以課堂模擬示范為主要練習方式，理論聯(lián)系實際。職業(yè)道德教育貫穿于教學各個環(huán)節(jié)中，使培訓對象通過培訓，掌握相應的理論知識和操作技能。

6.育嬰師的職責有哪些

育嬰師是用現(xiàn)代教育觀念和科學方法對0-3歲嬰兒進行生活照料、護理和教育的專業(yè)人員。主要從事0-3歲嬰兒照料、護理和教育工作。與家長的早間的交流，主要是關于嬰幼兒的健康狀況、早餐情況，詢問有無病痛，進行晨間檢查；晚間的交流，向家長說明嬰幼兒的當天的情況，根據情況安排后期的照料工作。由此，一個專業(yè)的育嬰師除了基本的生活護理之外，對嬰幼兒的早期教育是很重要的，育嬰師的主要職責是育兒，育人。

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