a福州咨詢工程師培訓(xùn)課程

【培訓(xùn)課程介紹】

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答題要求

《建設(shè)工程施工管理》和《建設(shè)工程法規(guī)及相關(guān)知識(shí)》2個(gè)科目的試題題型均為客觀題， 考生答題時(shí)在答題卡上用2B鉛筆填涂作答?！秾I(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》科目的試題題型分為主觀題和客觀題?？陀^題部分用2B鉛筆在答題卡上填涂作答，主觀題部分用黑色鋼筆或簽字筆在專用答題卡上作答。 主觀題部分采用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)閱卷，考生開始在專用答題卡上作答前，應(yīng)注意:

1、答題前要認(rèn)真閱讀答題注意事項(xiàng)（答題卡首頁(yè)）；

2、主、客觀題部分答題用筆不同，防止用錯(cuò)；3、在專用答題卡指定題號(hào)和有效范圍（框架）內(nèi)作答。

考生應(yīng)考時(shí)，須攜帶黑色鋼筆或簽字筆，2B鉛筆，橡皮，無(wú)聲且無(wú)編輯功能的計(jì)算器。各科試卷題本可作草稿紙使用，考后收回，不再另發(fā)草稿紙。

答題卡方法

1、 考試時(shí)，應(yīng)考人員首先應(yīng)在試卷上填寫工作單位、準(zhǔn)考證號(hào)和姓名。然后在答題卡上，使用鋼筆(簽字筆)填寫姓名、準(zhǔn)考證號(hào)。準(zhǔn)考證號(hào)空白格填寫準(zhǔn)考證號(hào) 阿拉伯?dāng)?shù)字，每格一個(gè)數(shù)字。然后用2B鉛筆涂黑準(zhǔn)考證號(hào)數(shù)字下面對(duì)應(yīng)的信息點(diǎn)，同時(shí)涂黑對(duì)應(yīng)的考試科目的信息框。

2、考試時(shí)，要認(rèn)真閱讀試題，找出正確答案，然后在答題卡對(duì)應(yīng)題號(hào)下涂黑所選信息點(diǎn)。注意不要錯(cuò)位。

3、填涂技巧:為保證光電閱讀器準(zhǔn)確無(wú)誤地識(shí)別所涂的信息點(diǎn)，填涂時(shí)用鉛筆橫向涂寫數(shù)筆，黑度以蓋住信息點(diǎn)的[ ]為準(zhǔn)?？梢韵仍谠嚲砩献鞔?，然后集中填涂答題卡。

4、如需要修改，一定要用橡皮擦干凈后，再重新填涂。

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人力資源管理師考試

關(guān) 鍵 字 人力資源管理師證書, 二級(jí)人力資源管理師, 人力資源管理師培訓(xùn)

[課程介紹]

企業(yè)人力資源管理師是*勞動(dòng)和社會(huì)保障部推出的之一，據(jù)*勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施《企業(yè)人力資源管理人員*職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及勞社廳發(fā)［2001］3號(hào)文的通知精神，規(guī)定今后企業(yè)人力資源人員必須持有相應(yīng)的證書才能上崗。

學(xué)爾森教育現(xiàn)組織人力資源管理師的教育培訓(xùn)工作，通過(guò)對(duì)人力資源管理人員的系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助廣大人力資源管理師考試人員熟悉本統(tǒng)一鑒定考試的標(biāo)準(zhǔn)和要求，系統(tǒng)掌握現(xiàn)代企事業(yè)人力資源管理的理論技術(shù)和方法，加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專業(yè)素質(zhì)和工作能力，符合《人力資源管理人員*職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》；在通過(guò)*統(tǒng)一鑒定考試合格后，取得人力資源管理師相應(yīng)級(jí)別*率先法定證書。

報(bào)考條件:

1、人力資源管理員——*四級(jí)（中級(jí)）:

具有高中及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。

2、助理人力資源管理師——*三級(jí)（高級(jí)）（具備以下條件之一者）:

（1）取得本職業(yè)四級(jí)（中級(jí)）證書兩年以上。

（2）具有*專科及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。

3、人力資源管理師——*二級(jí)（技師）（具備以下條件之一者）:

（1）取得本職業(yè)三級(jí)（高級(jí)）證書兩年以上。

（2）具有*?？茖W(xué)歷，并從事本職業(yè)五年以上。

（3）具有*本科學(xué)歷，并從事本職業(yè)三年以上。

（4）具有碩士及以上學(xué)位，并從事本職業(yè)工作一年以上。

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咨詢顧問:董老師

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