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沙盤師報名要求 我想說不是人人都符合沙盤師報名條件的,要想報考沙盤師必須、年限、方面的審核才可以,報考沙盤師也沒有您想的那么簡單,參考報考條件后感覺自己不符合的學員,請加王電話聯(lián)系,可以幫助協(xié)調。 沙盤模擬培訓特色鮮明沙盤實戰(zhàn)模擬培訓課程完全不同于的灌輸式被動學習。它是通過引領學員進入一個高度競爭的模擬行業(yè),由學員分組成立的若干"模擬公司",在嚴酷的市場下,進行若干年度的模擬經營活動,學員在主導各自"公司"的經營活動中完成式學習。
完成規(guī)定的初級課程36個學時以上(包括東方心理分析研究院舉辦的網絡視頻課程)與ISST/STA或東方心理分析研究院具有專業(yè)資質的沙盤師一起完成沙盤分析和督導總共12個小時或以上;(資質導師列表請見附表1)?完成沙盤的個案報告(個案少12次)并通過審核。 【培訓認證簡介】沙盤師職業(yè)認證培訓完成中級以上培訓規(guī)定的課程內容并通過、考核者,將由人力資源和社會*部職工教育和職業(yè)培訓協(xié)會正式頒發(fā)的"沙盤師"專業(yè)能力證書(中、、講師)。
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一般分為總經理、總監(jiān)、總監(jiān)、采購總監(jiān)、財務總監(jiān)等主要角色。在經營3-4年的中,可以進行角色互換,從而角色轉換后考慮問題的出發(fā)點的相應變化,學會換位思考;一起在學習中成長,吸取。圖片二、了解基本情況:當學員要建立企業(yè),就要先對模擬企業(yè)所處的宏觀經濟和所在行業(yè)特性了解一些,根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略,作出經營決策,制定各種經營計劃。
模擬沙盤教具主要包括:6張沙盤盤面,代表六個相互競爭的模擬企業(yè)。模擬沙盤按照制造企業(yè)的職能*劃分了職能中心,包括與規(guī)劃中心,生產中心、物流中心和財務中心,各職能中心涵蓋了企業(yè)的所有關鍵環(huán)節(jié)。通過模擬企業(yè)的經營,來團隊精神,能力。
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