家庭成長期。從新生兒誕生到其長大參加工作,一般要20年左右,家庭的發(fā)展,也可據(jù)此分為三個時段:家庭成長初期,即 新生兒誕生到入學(xué)前。這段時期有兩大開支:一是小孩的營養(yǎng)費用和費用;二是幼兒智力費用。家庭成長中期,即子女接 受義務(wù)教育的時段。這個時段子女教育費用相對較少,父母精力充沛,收入較高且。家庭成長后期,子女進入高中或中專、 *直到參加工作這段時期為家庭成長后期,子女教育費用猛增,并且生活消費也大幅度,成為家庭支出的主要項目。整個 家庭成長期應(yīng)當以子女的教育費用和生活費用為重點,建議將可投資資本的40%用于或成長型或金融產(chǎn)品,但要注 意嚴格控制風(fēng)險;40%用于子女教育金或國債,以應(yīng)付子女的教育費用;10%用于;10%用于家庭緊急備用金。
山東省注冊規(guī)劃師證報名入口, AFP證書是金融行業(yè)聘、升職、轉(zhuǎn)崗、轉(zhuǎn)正的重要參考。很多及其他金融單位強制要求崗位必須持有AFP證書?,F(xiàn)在 ,包括,中、農(nóng)、工、建在內(nèi)的國內(nèi)主要,將AFP認證作為引導(dǎo)和鼓勵員工學(xué)習(xí)的項目之一,為學(xué)員報銷學(xué)費。作為真正面 向個人、家庭的性金融認證,各大、和、財富機構(gòu)等對AFP持證人都有著迫切的需求,工資待遇也非 ??捎^。
規(guī)劃師怎么報名 報名材料 報名時填寫*鑒定申請表,同時提交照片,明、證明、工作年限證明等材料原件及復(fù)印件,不同年份不同 地區(qū),所需報名材料會略有不同,具體情況請參看當年當?shù)叵嚓P(guān)*公告。 合格 規(guī)劃師分為理論知識和專業(yè)能力考核。理論知識和專業(yè)能力考核采用閉卷,均實行百分制,成績達到60分 及以上者為合格,可規(guī)劃師*的證書。規(guī)劃師還須進行綜合評審。理論知識、專業(yè)能力考核、 綜合評審三門成績皆達60分及以上者為合格,可規(guī)劃師*二級的證書。
規(guī)劃師是干什么的 規(guī)劃師(Financial Planner是為客戶提供規(guī)劃的專業(yè)人士。人力資源和社會*部(原勞動和 社會*部)制定的《規(guī)劃師職業(yè)》,規(guī)劃師是指運用規(guī)劃的原理、技術(shù)和,針對個人、家庭以及中 小企業(yè)、機構(gòu)的目標,提供綜合性服務(wù)的人員。規(guī)劃要求提供的服務(wù),因此要求規(guī)劃師要 各種金融工具及相關(guān)法律法規(guī),為客戶提供量身訂制的、切實可行的方案,同時在案的不斷修正中,客戶長期的、 不斷變化的財務(wù)需求。
現(xiàn)在的人們對觀念逐漸有了新的認知,這些變化是好的,居民意識明顯在加強,因此面對人們不斷的金融需求 ,而且中低收入家庭作為我國經(jīng)濟發(fā)展的重要組成代表,他們的情況我們必須起來。為了促進我國中低收入家庭將家庭 情況發(fā)展的更好,更具正確性,以下筆者闡述一下現(xiàn)狀和建議,為大部分想要的家庭給予相關(guān)指導(dǎo)和參考,希 望收入不高的家庭可以在未來發(fā)展的越來越好。
山東省注冊規(guī)劃師證報名入口, 規(guī)劃師既可以服務(wù)于金融機構(gòu),如商業(yè)、公司等,也可以執(zhí)業(yè),以第三方的身份為客戶提供服務(wù)。1997年 ,美國師年薪的平均數(shù)是11萬美元,相當于大公司的中層經(jīng)理。不同的是,他們中的很多人每年僅工作600小時。2001年, 美國在包括總統(tǒng)等職位在內(nèi)的"工作職位評鑒"排名中,師位列。 那么這一新興職業(yè)的薪水如何呢?據(jù)了解,美國規(guī)劃師的平均年收入是11萬美元,規(guī)劃師去收入達200多萬 港元,國內(nèi)規(guī)劃師的年薪"應(yīng)該在10萬到100之間"。參考我國的宏觀經(jīng)濟形勢,不難預(yù)見規(guī)劃師將成為繼 律師、注冊后,國內(nèi)又一個具有廣闊發(fā)展前景的金領(lǐng)職業(yè)。
家庭成熟期,指子女參加工作到自己退休的這段時期,一般15年左右,也是家庭的時期。子女自立,父母年富力強,事業(yè)和 經(jīng)濟狀況達到頂峰,正是積累財富時期,家庭應(yīng)擴大投資,并選擇穩(wěn)健,同時儲備退休養(yǎng)老。投資建議是: 50%用于或同類或金融產(chǎn)品;40%用于定期存款、債券及;10%用于活期儲蓄。隨著年齡的增大,應(yīng)逐漸注重固定收益 類投資,投資應(yīng)偏重養(yǎng)老險、健康險、重大險,制定的養(yǎng)老計劃。