AB、C類考生錄取規(guī)則:招生計(jì)劃由單招總計(jì)劃
減去D、E、F類終錄取數(shù)后,根據(jù)志愿優(yōu)先錄取原則,按照總成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄取,如總成績(jī)相同,則按照語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、外語(yǔ)、職業(yè)技能測(cè)試順序的單科成統(tǒng)依次從高到低錄取。
D類(*特長(zhǎng)生)考生根據(jù)所報(bào)*專項(xiàng)和志愿優(yōu)先錄取原則,按總成統(tǒng)從高到低擇優(yōu)錄取,如總成績(jī)相同,則按照職業(yè)技能(*專項(xiàng))測(cè)試、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、外語(yǔ)順序的單科成績(jī)依次從高到低錄取。
F類(退役軍人)考生根據(jù)高職擴(kuò)招及退役軍人工作有關(guān)精神,可免予文化素質(zhì)測(cè)試,按普通高*生類別參加職業(yè)技能測(cè)試,依據(jù)測(cè)試成績(jī)從高到低錄取。
衡陽(yáng)衛(wèi)生學(xué)校知乎
就業(yè)去向
就業(yè)方向也就是畢業(yè)后能做什么應(yīng)該是大家*為關(guān)心的了
醫(yī)院普遍喜歡招納高學(xué)歷的護(hù)理人才。高學(xué)歷護(hù)士除了知識(shí)面寬廣、容易同各種病人溝通外,護(hù)理科研能力也比較強(qiáng),在臨床上,更善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。同時(shí)較好的外語(yǔ)能力也有利于他們及時(shí)學(xué)習(xí)國(guó)際先進(jìn)的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。出于提高護(hù)理人員綜合素質(zhì)的考慮,一些大醫(yī)院大都只要大專生和本科生。
各地醫(yī)院正式編制內(nèi)的護(hù)士,月薪接近3000元,有的則達(dá)到4000多元。在*的大醫(yī)院,有的護(hù)士月收入能達(dá)到六七千元。
工作
高級(jí)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)是比較容易的,主要是在各級(jí)醫(yī)院從事護(hù)理工作,校保健室護(hù)理工作,小區(qū)公共衛(wèi)生工作等。以北京*醫(yī)學(xué)部2001級(jí)護(hù)理專業(yè)為例,共46人,其中19人去臨床工作,去向有積水潭醫(yī)院、北京*第三附屬醫(yī)院、人民醫(yī)院、阜外醫(yī)院、清華*第二附屬醫(yī)院等等,全部解決北京*,待遇也很不錯(cuò)。
讀研究生
讀研究生的專業(yè)選擇有很多,除了不能選擇臨床專業(yè)外,其他專業(yè)理論上都是可以嘗試的。還是以北京*醫(yī)學(xué)部2001級(jí)護(hù)理專業(yè)為例,22人保研,去向包括北京*、北京*醫(yī)學(xué)部、北師大、協(xié)和醫(yī)科*、*等,相關(guān)專業(yè)有:公共衛(wèi)生、免疫、物理、分子生物、基因工程、食品毒理、神經(jīng)、心理、病理、營(yíng)養(yǎng)、人口等等。
出國(guó)
出國(guó)可以工作,也可以繼續(xù)讀研,如果想在國(guó)外從事護(hù)理工作,需要通過(guò)相應(yīng)*的護(hù)士資格認(rèn)證考試,應(yīng)該說(shuō)這種國(guó)外的考試對(duì)于*人來(lái)說(shuō)并不算困難,只需要抽出一段時(shí)間集中復(fù)習(xí)即可,國(guó)外的護(hù)理人員比較缺乏,因此以此名義辦簽證也相對(duì)容易一些,而且待遇頗豐。出國(guó)讀研理論上也是不限制專業(yè),但是存在有些專業(yè)好辦簽證有些不好辦的問(wèn)題,依舊是護(hù)理專業(yè)有優(yōu)勢(shì),因此可以繼續(xù)讀護(hù)理專業(yè),但具體選課時(shí)自己再做調(diào)整,或修雙學(xué)位等。
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2、培養(yǎng)干部,以生管生
班級(jí)是師生共同的家園,我們要盡情發(fā)揮每一個(gè)學(xué)生的特長(zhǎng),讓每一個(gè)孩子都能感受到自己的價(jià)值。
(1) "定人定崗,定崗定人"
在班級(jí)建設(shè)中,班干部崗位分為班委會(huì)和團(tuán)支部支委會(huì)。除常規(guī)的崗位外,還需增設(shè)有特色班干部:每大組活動(dòng)組組長(zhǎng)、代理主持人、美術(shù)組組長(zhǎng)、活動(dòng)策劃師、DJ師、攝影師、攝像師、班級(jí)財(cái)產(chǎn)負(fù)責(zé)人、班級(jí)微信群管理員、禮儀監(jiān)督員、燈具、音響電源(門窗管理員)、課代表、組長(zhǎng)等許多個(gè)崗位,學(xué)生自主選擇適合自己的崗位,真正達(dá)到人人有事干,事事有人干。讓更多的同學(xué)在集體中找到自己的"位置",讓更多的同學(xué)有施展才華、參與管理的機(jī)會(huì)。
