吉首醫(yī)*護(hù)理專業(yè)學(xué)制年限:四年,授予理學(xué)學(xué)士學(xué)位。

    吉首醫(yī)*護(hù)理專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)

    本專業(yè)旨在培養(yǎng)適應(yīng)我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)和衛(wèi)生保健事業(yè)發(fā)展需要的德智體美勞全面發(fā)展,具有堅實的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和扎實的護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能,并具有良好的職業(yè)道德和人文底蘊,具有基本的臨床護(hù)理工作能力,初步的教學(xué)能力、管理能力及科研能力,能在各類醫(yī)療衛(wèi)生、保健機(jī)構(gòu)、社區(qū)從事護(hù)理和預(yù)防保健工作的專業(yè)人才。

湘西吉首地區(qū)衛(wèi)校及醫(yī)校及專業(yè)更多相關(guān)專業(yè),分?jǐn)?shù)線,招生要求等求學(xué)信息咨詢指導(dǎo)可以聯(lián)系:
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    吉首醫(yī)*護(hù)理專業(yè)就業(yè)前景

    隨著人民生活水平的不斷提高,就業(yè)領(lǐng)域從醫(yī)院擴(kuò)展到社區(qū)、家庭等場所,就業(yè)前景十分廣闊。

    吉首醫(yī)*護(hù)理專業(yè)發(fā)展前景

    護(hù)理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列入緊缺人才專業(yè),予以重點扶持。*衛(wèi)生組織對各成員國衛(wèi)生人才資源統(tǒng)計結(jié)果顯示,許多護(hù)理人才緊缺。在我國,護(hù)士的數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,醫(yī)護(hù)比例嚴(yán)重失調(diào)。按照衛(wèi)生部要求,我國醫(yī)院的醫(yī)生和護(hù)士的比例是1:2,重要科室醫(yī)生和護(hù)士的比例應(yīng)是1:4。而*1:0.61的醫(yī)護(hù)比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到衛(wèi)生部的要求,與1:2.7的國際水平相差很大,與發(fā)達(dá)1:8.5的比例相差更遠(yuǎn)。