每年的3月、4月被稱為企業(yè)招聘的黃金時節(jié),許多公司企業(yè)都會在這個時間段集中進行大規(guī)模應(yīng)屆畢業(yè)生招聘,但今年處于特殊時期,企業(yè)春季招聘遭遇"倒春寒"。據(jù)某人才招聘網(wǎng)站數(shù)據(jù)顯示,2020年春節(jié)復(fù)工后,國內(nèi)就業(yè)市場新增招聘需求較2019年同期減少了一半。
而據(jù)教育部新的統(tǒng)計,我國在 2020 年畢業(yè)生將會達到 800 多萬直追 900 萬,比去年的就業(yè)人數(shù)增長了 40 到 50 萬,創(chuàng)歷史新高。在就業(yè)機會沒有明顯增加的前提下,預(yù)計2020年上半年就業(yè)形勢更加復(fù)雜嚴峻。
工欲善其事必先利其器,如何跟這個充滿變數(shù)的時代一起走下去,需要掌握怎么樣的技能,憑自身技能謀求職位或自主創(chuàng)業(yè),提高就業(yè)競爭力,并完善自我價值。成為了每名青年學生必須思考的話題。
"條條大道通羅馬"。隨著社會對技能應(yīng)用型人才需求的不斷增加,從職業(yè)院校走出來的畢業(yè)生煥發(fā)出愈加耀眼的光芒。他們具備扎實的技能、豐富的理論知識,較好的職業(yè)素養(yǎng)和較強的職業(yè)崗位適應(yīng)能力。這些能力都為他們自身的就業(yè)提供了強有力的支撐。
專注于烹飪教育的港焙西點學校,始終將"技能+素質(zhì)"作為培養(yǎng)學子成才的培養(yǎng)方式,課程內(nèi)容主要以就業(yè)市場為導向,在做好基礎(chǔ)理論學習的同時,突出實踐教學,著力培養(yǎng)學生的動手能力,使學生更多、更扎實地掌握其所學的烹飪技能。還能夠在工作期間掌握一定的職場經(jīng)驗,更好的規(guī)劃自身職業(yè)發(fā)展目標。
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