幼兒園實(shí)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí),或說(shuō)基本常識(shí),是實(shí)施幼兒園實(shí)務(wù)管理不可或缺的要素,如幼兒園實(shí)務(wù)管理理念,決定著幼兒園管理的方向和本質(zhì),又如園長(zhǎng)的角色定位和實(shí)務(wù)管理體系,是幼兒園有序、有效管理的節(jié)點(diǎn)。因此。園長(zhǎng)們必須高度重視并掌握幼兒園實(shí)務(wù)管理的基本知識(shí),以提高幼兒園實(shí)務(wù)管理水平。實(shí)務(wù)管理,也就是務(wù)實(shí)管理,也可以看作是運(yùn)行過(guò)程中的節(jié)點(diǎn)管理。具體內(nèi)容和要點(diǎn)即人(教師和學(xué)生)、環(huán)境和行政。

保健醫(yī)生一日流程1、早上幼兒來(lái)園:晨檢(檢查幼兒健康狀況,用藥情況)2、做自己的記錄工作3、檢查、監(jiān)督廚房工作(肉、菜衛(wèi)生,工作人員操作規(guī)范及流程)4、中午給需要吃藥的幼兒喂藥。5、午睡:檢查幼兒午睡情況6、下午做自己的記錄工作另外還有一些雜項(xiàng):防疫站開(kāi)會(huì)、新生入園體檢結(jié)果審核、在校生體檢記錄、幼兒傳染病防治等衛(wèi)生有關(guān)任務(wù)都在保健醫(yī)工作范圍內(nèi)。

教育部、衛(wèi)生部聯(lián)合下發(fā)《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》(以下簡(jiǎn)稱《管理辦法》),除了對(duì)托幼機(jī)構(gòu)的建筑、設(shè)施、設(shè)備、環(huán)境及提供的食品、飲用水等作出明確規(guī)定外,特別要求入園寶寶達(dá)到150名以上的托兒所和幼兒園,必須至少配有一名符合*規(guī)定衛(wèi)生保健人員,也就是保健醫(yī)。????托幼機(jī)構(gòu)兒童保健工作是幼兒園保教工作的主要內(nèi)容,它直接關(guān)系到幼兒園兒童營(yíng)養(yǎng)飲食、疾病預(yù)防、心理行為、安全*等重要環(huán)節(jié),因此做好托幼機(jī)構(gòu)的兒童保健工作一直是各個(gè)幼兒園的首要任務(wù)之一。

保健醫(yī)根據(jù)幼兒健康狀況為晨檢過(guò)的幼兒發(fā)放不同顏色的健康指示牌,綠色為健康,紅色為需要觀察。3.對(duì)普通的感冒、消化不良、皮炎等帶入園的幼兒要進(jìn)行登記并管理。6、正確處理幼兒常見(jiàn)病,做好意外事故的急救,負(fù)責(zé)護(hù)送發(fā)生意外的兒童去醫(yī)院.7、按時(shí)完成幼機(jī)構(gòu)保健培訓(xùn)教材中所規(guī)定的各項(xiàng)工作內(nèi)容.8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作.9、保健醫(yī)定期向各班老師進(jìn)行安全知識(shí)教育及急救知識(shí)教育,避免幼兒發(fā)生觸電、燙傷、砸傷、摔傷、燒傷等事故。

幼兒教育是具體的職業(yè)。作為園長(zhǎng)而言,除需要具備職業(yè)特征、幼數(shù)細(xì)類職業(yè)特征外,還有更加個(gè)性化的特征,這是做好本職工作*為核心的要求。首先要認(rèn)識(shí)到以下幾點(diǎn):(1) 園長(zhǎng)是一個(gè)管理崗位。幼兒園類似企業(yè)又不同于企業(yè),是教育機(jī)構(gòu)又不同于其他教育機(jī)構(gòu),具有特殊性,其個(gè)性化源于幼兒的基本成長(zhǎng)特征和規(guī)律。因此,園長(zhǎng)們?nèi)绾巫尳處焸儼凑沼變撼砷L(zhǎng)的規(guī)律和幼兒園的功能定位辦好幼兒園,而不是親自去從事教學(xué)工作。