省級住房和城鄉(xiāng)建設主管*要結合實際,制定本地區(qū)施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓工作管理辦法,確定施工現(xiàn)場專業(yè)人員職業(yè)培訓機構應當具備的基本條件,及時公布符合條件的培訓機構名單,供參訓人員自主選擇。要將職業(yè)培訓考核要求與企業(yè)崗位用人統(tǒng)一起來,督促指導企業(yè)使用具備相應專業(yè)知識水平的施工現(xiàn)場專業(yè)人員。要加強培訓質(zhì)量管控,完善培訓機構評價體系、誠信體系,引導培訓機構嚴格遵循職業(yè)標準,按綱施訓,促進職業(yè)培訓質(zhì)量不斷提升。

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施工員、安全員等建筑行業(yè)招標上崗必備證書,報考施工員隨時網(wǎng)上提交報名資料,*通用,面向*招生.費用低,直接報名,可查,八大員的證書是一個技術含量較高的證書,政策沒有頒布之前,八大員可以發(fā)展的方向以及作用還是很多的,通常很多企業(yè)在資質(zhì)辦理、安全生產(chǎn)許可證辦理、施工現(xiàn)場以及投標招標都需要用到八大員。但是政策發(fā)布后,部分資質(zhì)的辦理取消了八大員的硬性規(guī)定,那么以后應用*多的地方可能就是施工現(xiàn)場了

標 準 員

負責各種質(zhì)量標準、施工管理的制定。參考*新*標準的發(fā)布,及時對工程項目執(zhí)行的建設標準進行更新。對相關人員進行培訓,幫助他們了解相關更新的標準。并且監(jiān)督檢查標準執(zhí)行情況,對于不符合標準的行為及時糾正。職業(yè)發(fā)展路徑:標準員→項目直接負責人/專業(yè)監(jiān)理工程師→總監(jiān)理工程師。

施工員要能吃苦耐勞(牛就是你的榜樣)俗話說"吃得苦中苦,方為人上人",施工員在工地上主要負責放線、提材料計劃、寫技術交底、進場原材料取樣送檢、現(xiàn)場質(zhì)量檢查、隱蔽資料的填寫、鋼筋下料單的審核、模板尺寸標高的檢查等等,時間長了會感覺到枯燥乏味,而且很累。但是既然從事了這一行,你就要做好吃苦的準備,認真干好自己的工作,靜下心來,多看、多問、多長個心眼,勤快一點。要養(yǎng)成勤動筆的習慣,認真細致地做好記錄;要多跑路,現(xiàn)場,監(jiān)理,認真負責自己的工作;此外,還要及時跟下邊的人溝通,了解詳細情況向領導匯報。